|
<<
Leden
>>
|
| Po | Út | St | Čt | Pá | So | Ne |
| | | | 1 |
2 |
3 |
4 |
| 5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
| 12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
| 19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
| 26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
|
|
|
|
AGEL začal podporovat studium všeobecných sester
Vydáno dne 08. 10. 2008 (312 přečtení)
Společnost AGEL zřejmě jako první v České republice podporuje od letošního školního roku vzdělávání 14 nových studentek oboru všeobecná sestra na Vyšší odborné škole zdravotnické v Ostravě-Vítkovicích. Dalším třem studentkám posledního čtvrtého ročníku bylo poskytnuto zaměstnanecké stipendium s tím, že po absolvování školy nastoupí do Vítkovické nemocnice.
Společnost AGEL studentkám kromě budoucí pracovní jistoty poskytne finanční příspěvky na školní a pracovní pomůcky a také příspěvek na dopravné ze vzdálenějších lokalit. Dále uhradí náklady na modernizaci tříd pro teoretickou výuku, výuku jazyků a výpočetní techniky, náklady na pracovní oděv a ochranné pomůcky. Současně bude hradit i náklady na odborné stáže a exkurze v zahraničí, které bude v průběhu studia organizovat škola. Ve spolupráci se školou chce AGEL připravit i systém udělování stipendií – prospěchových i sociálních, které by mohly fungovat i jako motivační faktor ve zlepšování studijních výsledků.
„V dnešní době je chronický nedostatek kvalifikovaných pracovníků, proto chceme přispět k jejich profesní přípravě. Odborná příprava kvalitního zaměstnance, to je přece osvědčený recept velkých zahraničních firem,“ uvádí personální ředitelka společnosti AGEL PhDr. Miroslava Pešátová, MBA, s tím, že možnost podpory svého vzdělávání mohou využít i další studenti této školy.
Studium bude trvat čtyři roky, stejně jako ostatní obory, studované v tomto vzdělávacím zařízení. První tři měsíce nového školního roku se budou studentky absolvovat především teoretickou výuku v speciálně vybavených učebnách Vyšší odborné školy zdravotnické, poté budou rozděleny do skupin a začne také jejich praktická výuka přímo v nemocnicích holdingu AGEL.
„Nyní se snažíme najít nástroje pro řešení aktuálního nedostatku všeobecných sester v praxi a vynakládáme všechny prostředky, materiální i lidské, pro řešení koncepční situace,“ říká PhDr. Iva Pelikánová, ředitelka Vyšší odborné školy zdravotnické.
Nedostatek kvalifikovaných nelékařských zdravotnických pracovníků poslední roky trápí většinu privátních i neprivátních zdravotnických zařízeních v České republice a ani v budoucnosti nelze díky platné legislativě očekávat markantní změny. Přestože jsou v České republice desítky tisíc lidí bez práce, tak najít na trhu práce kvalifikovanou sestru je zázrak. „Odcházející pracovníky bude muset někdo nahradit. Jejich nástupce si buď vychováme sami, čímž se bude muset změnit celé naše školství, nebo se budeme muset poohlédnout v zahraničí. Samozřejmě záměr naší společnosti bude také záviset na zájmu studentů o tuto novu formu spolupráce mezi školským systémem a zdravotnickým zařízením,“ dodává PhDr. Miroslava Pešátová, MBA.
Ing. Tomáš Želazko, mluvčí holdingu Agel, tel. 721 015 316,
tomas.zelazko@seznam.cz
:: Zobrazit všechny související články ::
Zpět | Autor: Ing. Tomáš Želazko |
Komentář: 1 |
Přidat komentář |
|
|
|
Máte zájem přispívat svými články na tento web ?
Celkem hlasovalo: 150
|
|
|
TJ Olympia Bruntál
ČSTV - OS Bruntál
|
|
|